最低工資 低技術僱員與大學生的薪金差距變得模糊
應屆大學生即將投入市場,今年中小企請人,起薪點介乎9,000元至1.1萬元,部分表現較遜的,薪金或只得8,500元左右。其實在早已落實最低工資的國家,低技術僱員與大學生的薪金差距已變得模糊,有大學生做司機、當保安,有中小企僱主坦言:「香港同樣會經歷這過程,沒甚麼大不了!」
「大學生當保安 沒大不了」
大學生多,要找高薪工作不易,以美國為例,不少大學生選擇倒垃圾、當巴士司機或保安員,因起碼有最低工資保障,09年美國勞工部將聯邦最低工資調高至每小時7.25美元(折合約56.6港元)。
60年代曾於美國留學的科大經濟學系主任雷鼎鳴,也曾做過低技術工人,當年他為掙外快,選擇到護士宿舍當通宵更保安員,亦曾在餐館做洗碗工:「美國通街都是大學生,很多人都做低技術工人,沒大不了!」
根據統計處數字,09年本港大學生佔整體人口比例17.1%,男女各佔8.9%和8.2%,相比鄰近日本的41%、及南韓的34.6%仍然偏低。今年本港經濟向好,大學生議價能力較高,但隨着大學生人口比例不斷增加,經濟一旦逆轉,大學生起薪點可能比清潔工更低。
金融海嘯期間,政府向每名聘請大學生的僱主每月津貼2,000元,協助大學生就業,當時中小企聯合會主席劉達邦就請了3人,每名大學生月薪8,000元,薪金比當時負責公司「伙食」的清潔工還低。
外國經驗 厭惡性工作更高薪
他指,同樣實行最低工資的德國和英國,部分從事厭惡性工作的僱員,工資水平可能高於大學生,因此,相信香港亦會出現如此局面



